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🎧️ Ouça essa edição do RevDrops na voz do Founder e CEO da Nalk Yago Martins. Basta clicar na imagem abaixo para abrir o episódio de hoje no seu Spotify.

Motivação e Cultura Organizacional: Impulsionando equipes para o sucesso

1️⃣ Celebrar conquistas

Reconhecer o progresso, mesmo que pequeno, é essencial para manter o engajamento das equipes. Celebrações não precisam ser grandes eventos; um simples agradecimento ou reconhecimento público pode fazer uma grande diferença na moral do time. Esse hábito reforça o senso de realização e inspira as equipes a continuarem focadas.

[Dica da Nalk] Crie rituais de celebração, como reuniões rápidas para compartilhar vitórias ou mensagens personalizadas de reconhecimento. A autenticidade é o que realmente motiva. Aqui na Nalk, compramos buzinas para celebrar cada venda e a motivação para fechar novos clientes ficou ainda maior. Você não precisa criar rituais grandiosos, mas precisa saber do que o seu time precisa.

2️⃣ Treinamento contínuo

Capacitar as equipes é tão importante quanto delegar tarefas. Treinamentos frequentes ajudam a manter o time atualizado com as habilidades e ferramentas necessárias para executar o plano com eficiência. Essa prática fortalece o vínculo com os colaboradores, que percebem que a empresa não cobra apenas resultados, mas investe no desenvolvimento das pessoas para que atinjam seus objetivos.

[Dica da Nalk] O importante é ter periodicidade nos treinamentos. Em vez de fazer um treinamento grande e formal com especialistas do mercado, tente fazer treinamentos menores e semanais para todo o seu time. Desta forma, você capacita seus colaboradores de forma contínua e gradual, mantendo todos alinhados com o negócio.

3️⃣ Foco na cultura

A cultura organizacional é o alicerce que sustenta todas as ações. Promova um ambiente que valorize responsabilidade, colaboração e inovação, incentivando as equipes a assumirem protagonismo nas entregas. Uma cultura forte não apenas motiva, mas também cria resiliência diante dos desafios.

[Dica da Nalk] Aqui na Nalk, o fit cultural é essencial para que o colaborador tenha sucesso dentro do time, tanto que ele faz parte fundamental no nosso processo seletivo. Quer conhecer a nossa cultura? Então confira nosso Código de Cultura neste link.